Relations sociales: une année sous haute tension
Par Julien VAN DER FEER
Démotivation, conflits, départ des hommes-clés sont autant de risques qui peuvent découler du refroidissement du climat social. Pour garder le cap, faites preuve [...]
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Par ANNE FALGOUX
Plus de la moitié des dirigeants d'entreprise estime que deux comportements managériaux prévalent en période de crise : motiver les collaborateurs et communiquer [...]
Par Céline KELLER
Être un manager communicant, de Josette Colombo et Jean-François Moine, aux éditions ESF.
Par Céline KELLER
L'ouvrage de Pierre Guilbert explore différents modes de management à travers quatre personnages, issus de cultures d'entreprises distinctes.
Par Jeanne CAVELIER
Savoir déléguer est une qualité essentielle pour un dirigeant. mais comment trouver le collaborateur idéal et réussir à céder une partie de ses prérogatives? Nos [...]
Par Jeanne CAVELIER
Que vous soyez dirigeant junior ou senior, avec l'allongement des carrières professionnelles, vous serez de plus en plus amené à gérer des collaborateurs plus [...]
Par Gaëlle JOUANNE
Selon une enquête réalisée par Pouey international, seules 11,5 % des PME-PMI sont exclusivement dirigées par des femmes. 11,1 % font l'objet d'une codirection [...]
Par Gaëlle JOUANNE
Selon une étude du cabinet de conseil en management Hewitt Associates, plus de 80 % des entreprises déclarent prendre en compte la hausse des prix pour établir le [...]
Par Christophe Moëc
Stéphanie Savel, directrice associée d'ASG Stratégie et Gouvernance et co-auteur de "Déléguer au quotidien", livre ses conseils : que peut déléguer un chef [...]
Par Anne-Françoise RABAUD
La filiale électricité et maintenance de Bouygues Construction, ETDE, organise le jeudi 20 mars la Journée du printemps de la convivialité. Objectif: favoriser les [...]
Par TOM ELBEZ
L'ouvrage "L'esprit rugby. Pour un autre leadership", de Pierre Villepreux et Vincent Lafon (Pearson, 2007) invite à manager une entreprise comme une équipe de [...]