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Recrutement

ChatGPT, trouve-moi le candidat idéal !
Actualités

ChatGPT, trouve-moi le candidat idéal !

Par Linda Labidi, Rédactrice en chef

Aussi simple que cela ? Oui, ou presque. En quelques mois, ChatGPT a créé - à lui seul - une petite révolution. Comme toute nouveauté technologique de son [...]

Qu'est-ce que le travail à temps partagé ?
RH

Qu'est-ce que le travail à temps partagé ?

Par Colin de Korsak

Le travail à temps partagé permet aux entreprises de recruter un salarié pour certaines missions. Ce sont les entreprises de travail à temps partagé (ETTP) qui [...]

Entreprises cherchent talents désespérément
RH

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Par Delphine Jouenne

Le livre « Les (bons) mots du travail » l'auteure Delphine Jouenne nous invite à questionner le sens des mots des ressources humaines, afin d'en comprendre les [...]

Près d'un tiers des recruteurs utilise l'IA
Actualités

Près d'un tiers des recruteurs utilise l'IA

Par Colin de Korsak

L'intelligence artificielle est utilisée par la grande majorité des recruteurs, selon une étude d'Indeed avec Census Wide. Néanmoins, la description de poste reste [...]

Arrêtons de parler de guerre des talents !
Management

Arrêtons de parler de guerre des talents !

Par Christophe Chamy, Directeur Général de Mitel France, Vice-Président Europe du Sud

Le recrutement et la rétention des meilleurs talents ont toujours constitué un avantage concurrentiel essentiel pour les entreprises de toutes tailles, y compris [...]

Pénurie de talents : quelles solutions pour recruter ?
Actualités

Pénurie de talents : quelles solutions pour recruter ?

Par Colin de Korsak

Face au vieillissement de la population en Europe, les difficultés de recrutements vont s'accentuer. Afin de s'adapter et parvenir à recruter ou fidéliser ses [...]

RH : Les offres d'emplois manquent de transparence
RH

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Par Colin de Korsak

La rédaction des offres d'emploi peut être une mission ardue pour les recruteurs, tout comme il peut être difficile pour un candidat de se projeter à travers une [...]

Comment recruter et fidéliser les meilleurs talents ? Techniques et stratégies pour renforcer le recrutement et la fidélité en entreprise
Management des salariés

Comment recruter et fidéliser les meilleurs talents ? Techniques et stratégies pour renforcer le recrutement et la fidélité en entreprise

Par Antoine Fonfreyde

Dans un marché du travail de plus en plus compétitif, attirer et retenir les meilleurs talents est devenu une priorité stratégique pour toute entreprise. Comment [...]

Pénurie de candidats : optimisez l'onboarding !
Management

Pénurie de candidats : optimisez l'onboarding !

Par Victor Delancray

Face à des employés plus que jamais, en quête de sens et de valeurs, l'entreprise devra - au-delà des conditions financières du poste - veiller à offrir une écoute [...]

Comment recruter des salariés ?
Management

Comment recruter des salariés ?

Par Sandrina Gomes Teixeira

Afin de pouvoir développer son activité, embaucher des salariés est primordial lorsqu'on en a besoin pour faire fonctionner son entreprise. Dès le premier [...]

Emploi : et si vous recrutiez autrement ?
Management

Emploi : et si vous recrutiez autrement ?

Par Véronique Méot

Tensions sur le marché de l'emploi, pénurie de talents, turn-over... certains dirigeants de PME, confiants dans le développement de leur business, innovent pour [...]

La guerre des talents, défi de taille pour les entreprises
RH

La guerre des talents, défi de taille pour les entreprises

Par Margaux Lescure

Partout en Europe, attirer et retenir des candidats qualifiés est devenu un véritable casse-tête pour les entrteprises. Pour plus de la moitié des employeurs [...]

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