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Apprentissage

Travaux dangereux: les règles assouplies pour les mineurs
RH

Travaux dangereux: les règles assouplies pour les mineurs

Par Mallory Lalanne

Avec la publication de deux décrets qui autorisent les salariés mineurs à utiliser des machines dangereuses et à travailler en hauteur, le gouvernement espère [...]

Les entreprises frileuses face à l'apprentissage
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Les entreprises frileuses face à l'apprentissage

Par Maëlle Becuwe

Mardi 14 avril 2015, le Medef a présenté les résultats de son étude Les entreprises françaises et l'apprentissage. Elle révèle qu'une minorité d'entre elles y ont [...]

Les vraies raisons de privilégier les apprentis en entreprise
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Les vraies raisons de privilégier les apprentis en entreprise

Par Mallory Lalanne

Recrutements efficaces, salariés rapidement opérationnels et taillés sur-mesure, échange de connaissances... les raisons de privilégier l'apprentissage en [...]

L'apprentissage est désormais pris en compte pour la retraite
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L'apprentissage est désormais pris en compte pour la retraite

Par Mallory Lalanne

Chaque trimestre d'apprentissage donne désormais droit à un trimestre de retraite. La mesure ente en vigueur de façon rétroactive, à compter du 1er janvier 2014.

Apprentissage: comment rattraper le retard avec l'Allemagne?
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Apprentissage: comment rattraper le retard avec l'Allemagne?

Par Mallory Lalanne

Le nombre d'apprentis en France ne progresse pas. Depuis deux ans, il est même en baisse. En Allemagne, où le système d'éducation repose sur l'alternance, la [...]

Apprentissage : une prime élargie aux PME et doublée pour les TPE
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Apprentissage : une prime élargie aux PME et doublée pour les TPE

Par Mallory Lalanne

Extension de la prime aux PME, aide gonflée pour les TPE, évolution des règles régissant le travail des mineurs... les organisations syndicales et le gouvernement [...]

Apprentissage : comment éviter les erreurs de casting
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Apprentissage : comment éviter les erreurs de casting

Par Benjamin Edgard

Miser sur les jeunes pour former la relève et pérenniser son entreprise. C'est le but de l'apprentissage. Reste qu'une bonne organisation entre l'entreprise, le [...]

Recruter un apprenti en intérim: mode d'emploi
Actualités

Recruter un apprenti en intérim: mode d'emploi

Par CHARLES COHEN

Depuis l'adoption de la loi Cherpion, vous pouvez sous-traiter le recrutement et la gestion RH d'apprentis à des agences d'intérim, désormais autorisées à signer [...]

Prenez un apprenti en intérim !
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Prenez un apprenti en intérim !

Par Aglaé De Chalus

Un décret d'application de la loi du 28 juillet 2011 rend possible l'apprentissage dans les entreprises de travail temporaire. Les jeunes apprentis seront liés à [...]

Alternance : un nouveau guide pour accompagner les entreprises
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Alternance : un nouveau guide pour accompagner les entreprises

Par Claire Poisson

Le ministère du Travail, de l'Emploi et de la Santé et ses partenaires (entreprises et service public de l'emploi) lancent la deuxième édition du guide pratique [...]

La loi sur l'alternance est en ordre de marche
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La loi sur l'alternance est en ordre de marche

Par Claire Poisson

Plusieurs décrets parus en décembre 2011 précisent les modalités de mise en œuvre de la loi du 28 juillet 2011 “pour le développement de l'alternance et la [...]

Les conditions pour devenir maître d'apprentissage sont assouplies
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Les conditions pour devenir maître d'apprentissage sont assouplies

Par Claire Poisson

La durée minimale d'expérience requise pour devenir maître d'apprentissage est réduite. Un plus grand nombre de chefs d'entreprise devrait ainsi pouvoir accueillir [...]

Un accord-cadre pour l'apprentissage
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Un accord-cadre pour l'apprentissage

Par Claire Poisson

33 000 apprentis supplémentaires d'ici à 2015, tel est l'enjeu de l'accord-cadre signé entre l'ACFCI et le ministère chargé de l'Apprentissage et de la Formation [...]

L'alternance, mode d'emploi
Actualités

L'alternance, mode d'emploi

Par CELINE TRIDON

Et si vous confortiez vos équipes avec un jeune en alternance? Qu'il soit en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, ce salarié à part entière a besoin [...]

L'apprentissage, largement apprécié des patrons de TPE
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L'apprentissage, largement apprécié des patrons de TPE

Par Mallory Lalanne

L'apprentissage bénéficie d'une bonne image auprès des patrons de TPE puisque 72 % d'entre eux estiment que cette formule est adaptée à leurs besoins, selon le [...]

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